根据工作需要和我局司法所辅助人员队伍现状，现面向社会公开招聘乡镇司法所辅助人员，特公告如下：

招聘岗位及名额分配

　　此次面向社会公开招聘司法所辅助人员7名。具体招聘岗位及名额分配如下：

　　化成司法所1名、天马山司法所1名、曾口司法所1名、鼎山司法所1名、清江司法所1名、大和司法所1名、枣林司法所1名，共7名。

招聘条件

　　(一)报名条件

　　1.拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行良好，自愿从事司法所辅助工作，服从组织分配；

　　2.年满20周岁以上、40周岁以下的公民；

　　3.具有全日制大专及以上文化程度，具有一定法律专业知识；

　　4.身体健康，具有能正常履行招聘岗位职责的身体条件；

　　5.具备工作岗位要求的履行职责能力；

　　6.愿意到边远乡镇司法所工作；

　　7.招聘岗位要求的其他特殊条件。

　　(二)有下列情形之一者不得报名

　　1.因故意犯罪受到刑事处罚的；

　　2.被开除公职的；

　　3.无民事行为能力或者限制民事行为能力的；

　　4.其他不宜从事司法所辅助工作的。

招聘方法和程序

　　(一)报名与资格审查

　　1.报名时间：2022年3月14日至16日(上午9:00—12:00，下午13:00—17:00)。

　　2.报名地点：巴中市巴州区司法局513办公室(巴州区回风街道龙舌坝社区龙华街267号)。

　　3.报名人员需携带身份证、户口簿、毕业证书原件及A4纸复印件各一份、本人近期1寸正面免冠红底彩色照片3张(附电子版)，现场填写《巴州区司法局招聘司法所辅助人员报名表》，并确定报考岗位。每名报考者限报考一个岗位。

　　4.资格审查贯穿招聘工作全过程。凡弄虚作假的，一经查实，即取消资格。

　　5.笔试开考条件：岗位计划招录人数与报名人数达到1：2及以上。

　　(二)组织考试

　　1.笔试

　　(1)时间：2022年3月18日上午9:30—11:30

　　地点：巴中市巴州区司法局7楼会议室

　　(2)笔试采取闭卷考试，满分100分。笔试重点内容为时事政治、司法行政职能职责、《社区矫正法》《法律援助法》《人民调解法》《民法典》、公文写作。

　　(3)笔试成绩发布：参考人员于3月21日9:00—17:00带上身份证到区司法局513办公室查询本人考试成绩。

　　2.面试

　　(1)时间：暂定于2022年3月22日。(面试人员名单及面试具体时间、地点另行通知)

　　(2)面试成绩满分为100分，其中计算机操作占40分，结构化面试60分。

　　(3)面试按照笔试成绩由高到低的顺序，以应聘岗位招聘数1:2的比例确定面试人员，进入面试人员将另行电话通知。

　　3.成绩

　　(1)具有本科学历的可在笔试成绩上加5分，具有法律相关专业的可在笔试成绩上加5分。

　　(2)综合成绩=(笔试成绩+加分)×60%+面试成绩×40%。笔试和面试成绩均保留小数点后2位(四舍五入)。

　　(3)根据考试综合成绩，按照计划招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检对象，综合成绩并列者，按报考岗位的笔试成绩由高分到低分排序。参加体检对象、地点另行电话通知。

　　(三)体检

　　体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间定于2022年3月24日进行，体检费用由应聘者负担。因体检不合格出现空额时，按报考岗位的考试综合成绩从高分到低分依次递补。

　　(四)考察

　　2022年3月28日前完成。考察参照《巴中市公开考试录用公务员(人民警察)和参照公务员法管理工作人员考察试行办法》(巴市组通〔2012〕18号)进行。内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。因考察不合格出现空额时，按报考岗位的考试综合成绩从高分到低分递补。

　　(五)公示

　　聘用人员名单于2022年3月29日-31日在巴州区司法局微信公众号公布。公示期满，无违法违纪案件举报，即确定为聘用对象。

聘用及待遇

　　聘用人员签订劳务派遣合同，试用期为三个月，单位为聘用人员购买五险，试用期按工资标准的80%计发；培训或试用期满，考核不合格者，取消录聘资格。

纪律与监督

　　招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，秉公办事，严把“进口”关。发现考试作弊或弄虚作假的报考人员，取消其考录资格;对工作人员徇私舞弊的，严肃处理。加强考务管理，严肃考风考纪，整个考录工作全程接受社会和纪检监察部门监督。

　　咨询电话：

　　巴州区司法局政治部   0827-5253011

　　监督电话：

　　区纪委监委派驻政法委纪检组   17761480160